2024.10.06更新
募集要項
求人情報の種類 | フルタイム |
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職種 | 企業福利厚生プランナー★★★プラチナくるみん認定企業 |
雇用形態 | 正社員 |
就業形態 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
年齢 | ~64歳 |
年齢制限の理由 | 定年を上限 |
就業時間 | 就業時間1 9時15分~17時15分 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | なし 36協定における特別条項 なし |
賃金 | a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 220,000円~250,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 220,000円~250,000円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし 賃金形態等 月給 |
賞与 | 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 0円~999,999円(前年度実績) |
休日 | 土曜日,日曜日,祝日,その他 |
週休二日 | 毎週 |
年間休日数 | 120日 |
育児休業取得実績 | あり |
利用可能な託児所 | あり 託児施設に関する特記事項 契約保育施設複数あり |
従業員数 | 企業全体 6,780人 就業場所 17人 うち女性 15人 うちパート 0人 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
定年制 | あり一律 65歳 |
再雇用 | あり上限 75歳まで |
入居可能住宅 | なし |
マイカー通勤 | マイカー通勤 可 駐車場の有無 なし |
通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 35,000円 |
採用人数 | 2人 募集理由 欠員補充 |
仕事の内容 | ◆納税協会の会員企業を訪問し、福利厚生制度の加入及び脱退の手 続きをしていただくお仕事です 法人営業 企業への訪問です、家庭訪問はありません 家族・親戚や友人知人への保険勧誘は必要ありません 平日17時15分迄で土日祝は休みなので、家事や育児との 両立も可能です 年最高40回取得できる半日休暇制度により、お子さまの急な 発熱や学校行事にも対応できます 3年間の育成期間あり、営業が初めての方も安心です ※採用情報HPは「大同生命新たな可能性へ」で検索! 変更範囲:変更なし |
学歴 | 必須 高校以上 |
必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 不問 |
必要な免許・資格 | 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) |
求人条件にかかる特記事項 | *たくさんの子育てママ、子育て卒業ママが新しいスタートをきっ ています、およそ9割が女性で明るい職場です *次世代育成支援対策推進法に基づく特例認定(プラチナくるみん 認定)事業所です【マザーズも公開中】 *両立可能求人b.子供の急な病気・学校行事で休暇取得可 ベビーシッター助成金制度あり *応募にはハローワークの紹介状が必要です(求職者マイページ からのオンライン自主応募を除く) 《会社説明会》 ・日程調整のうえ随時開催 ・オンライン説明会も可 |
所在地・アクセス
事業所名 | 大同生命保険株式会社京阪営業所 |
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所在地(住所) | 大阪府茨木市西駅前町5-10 |