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【大阪府東大阪市】介護スタッフ【看護小規模多機(カンタキ)】-(正社員)
ハローワーク
2024.10.01更新
募集要項
求人情報の種類
フルタイム
職種
介護スタッフ【看護小規模多機(カンタキ)】
雇用形態
正社員
就業形態
派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めなし
年齢
~59歳
年齢制限の理由
定年を上限
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
8時00分~16時15分
就業時間2
9時00分~17時15分
就業時間3
11時00分~19時15分
就業時間に関する特記事項
(4)17:00~9:15
※(4)は夜勤(休憩120分)
■休憩時間は法定通り
休憩時間
45分
時間外
あり
月平均時間外労働時間
2時間
36協定における特別条項
なし
賃金
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
198,000円~244,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
170,000円~190,000円
定額的に支払われる手当(b)
資格手当 10,000円~30,000円夜勤3回固定手当 18,000円~24,000円
固定残業代(c)
なし
賃金形態等
月給
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
休日
その他
週休二日
毎週
年間休日数
137日
育児休業取得実績
あり
利用可能な託児所
なし
従業員数
企業全体
32人
就業場所
15人
うち女性
11人
うちパート
5人
加入保険
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
定年制
あり一律 60歳
再雇用
あり上限 65歳まで
入居可能住宅
なし
マイカー通勤
マイカー通勤
可
駐車場の有無
なし
通勤手当
実費支給(上限なし)
採用人数
1人
募集理由
増員
仕事の内容
【看護小規模多機能(カンタキ)とは】
訪問介護・訪問看護・通い(デイサービス)・宿泊(ショートステ
イ)を一体的に提供するため、
“必要な時に必要なことを必要な場所で必要なだけ”のご本人とご
家族にとって安心した支えとなる在宅介護サービスです。
ひとりひとりの生活や状態はもちろんのこと、性格や想い、繋がり
などを汲み取るためにご本人やご家族などとよくお話します。その
為、主体性や柔軟性、積極性を持って、チームで協力し合えること
が大切となり、達成感ややりがいを共有できます。
■身体介助(服薬、排泄、入浴、食事、自立支援等)■安否確認
■生活援助(掃除、洗濯、調理配膳、買物等)■送迎
■レクリエーション■情報共有(多職種連携)※変更範囲:変更無
学歴
不問
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
不問
必要な免許・資格
免許・資格名
介護職員初任者研修修了者
必須
介護職員実務者研修修了者
あれば尚可
介護福祉士
あれば尚可
旧ホームヘルパー1級、2級、介護職員基礎研修等
普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可)
求人条件にかかる特記事項
◆処遇改善は業績による。
◆ユニフォーム貸与。
◇開設してもうすぐ2年、利用者数もスタッフ数も少ない、小規模
な事業所です。
スタッフは経験者から未経験者どちらも在籍しており、想いを一
つに年齢や介護の経験年数にかかわらず、毎日それぞれが小さな気
づきとチャレンジを楽しみ、失敗も成功も共有しながら、前向きに
取り組んでいます。
スタッフの得意なことや苦手なこと、前向きな姿勢など、ひとりひ
とりの”らしさ””強み”を大切にできる職場です。
◇子育て中の方や、子育てもひと段落ついた方、ご家庭の事情に合
わせたい方、ご自身でも将来介護の可能性がある方、スキマ時間を
有効活用したい方、それぞれに合った働き方を相談ください。
(副業可)
◇インスタグラム「ハイ・メディック」で検索。
職場の雰囲気を覗いてみてください。
※応募にはハローワークの紹介状が必要です。
(求職者マイページからのオンライン自主応募を除く)
法人概要
所在地(住所)
大阪府東大阪市
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