募集要項
- 求人情報の種類
- フルタイム
- 職種
- システム営業
- 雇用形態
- 正社員
- 就業形態
- 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 年齢
- ~40歳
- 年齢制限の理由
- キャリア形成
- 就業時間
- 就業時間1
9時00分~17時30分
就業時間2
9時00分~15時00分
就業時間に関する特記事項
出社の場合は(1)の就業時間が30分短縮となり、9時30分始
業または17時終業
フレックス勤務可応相談
毎月最終金曜日はプレミアムフライデーで勤務時間(2)となる
- 休憩時間
- 60分
- 時間外
- あり
月平均時間外労働時間
10時間
36協定における特別条項
なし
- 賃金
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
208,000円~250,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
140,000円~155,000円
定額的に支払われる手当(b)
諸手当 68,000円~95,000円
固定残業代(c)
なし
賃金形態等
月給
- 賞与
- 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年3回
賞与金額
計 5.00ヶ月分(前年度実績)
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 127日
- 育児休業取得実績
- あり
- 利用可能な託児所
- なし
- 従業員数
- 企業全体
21人
就業場所
20人
うち女性
7人
うちパート
0人
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 定年制
- あり一律 65歳
- 再雇用
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- マイカー通勤
- マイカー通勤
不可
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額
30,000円
- 採用人数
- 1人
募集理由
増員
- 仕事の内容
- 有休やフレックスタイムを取りやすい社風!
段階を踏んで業務を習得していただくので未経験の方も安心!
映画館やシネコン等に、当社開発の業務支援システムの提案営業。
└お客様に課題ヒアリング、提案、商談、維持管理
└最初は先輩サポートのもと20店舗程度を担当予定。
・出張は関西だけではなく全国のクライアント(映画館など)へ。
└商談の進行状況に応じて、平均月1回程度の見込み。
・見積書、提案書等の営業資料作成「変更範囲:変更なし」
・社内関係部門、社外関係者との連絡・調整
※既存のお客様からの一次対応は他のメンバーがフォロー
※個人ノルマなし。チームの販売目標あり
※業界での実績を積みながら、新規開拓(2割)もおまかせ。
- 学歴
- 必須
高校以上
- 必要な経験等
- 必要な経験・知識・技能等
不問
- 必要な免許・資格
- 普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可)
- 求人条件にかかる特記事項
- 長く勤めている人が多く、離職率が低いのが特徴です!
未経験からスタートした先輩が活躍しています!
お客様の課題解決を自分のことのように喜べる人、トレンドや
流行に対して好奇心旺盛な方、どなたもお気軽にご応募ください!
■配属:営業部(今後は5名体制)
■在宅勤務、フレックス制度あり。商談先への直行・直帰可。
■平均月1回程度、日帰りや1泊程度の全国出張あり。
(繁閑により頻度は異なります)
※まれに、映画館のオープンイベント等により、休日出勤あり。
その場合は振替休日を取得していただきます。
■残業は毎月平均5~10時間以内
■年末年始休暇(12/29~1/3)
■リフレッシュ休暇(毎年年次有休とは別に3日有休付与)
■年次有給休暇(2年目からは毎年20日、1時間単位の利用可)
■内勤の日にはカジュアル服可。
客先訪問時はスーツまたは会社貸与の作業服着用。
*応募にはハローワークの紹介状が必要です
(求職者マイページからのオンライン自主応募を除く)