2025.03.14更新
募集要項
| 求人情報の種類 | パート |
|---|---|
| 職種 | 訪問介護職（枚方） |
| 雇用形態 | パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） なし |
| 就業形態 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 6ヶ月 契約更新の可能性 あり（原則更新） |
| 就業時間 | 就業時間１ 7時00分～16時00分 就業時間２ 9時00分～18時00分 就業時間３ 11時00分～20時00分 又は 7時00分～18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項 （１）～（３）選択可 若しくは「又は」の時間で５時間程度で相談に応じます （休憩は法定どおり） |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外 | あり 月平均時間外労働時間 1時間 ３６協定における特別条項 なし |
| 週所定労働日数 | 週3日～週5日 |
| 賃金 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 1,230円～1,330円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,230円～1,330円 定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 時給 |
| 賞与 | 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 なし |
| 休日 | その他 |
| 週休二日 | 毎週 |
| 育児休業取得実績 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 従業員数 | 企業全体 16人 就業場所 10人 うち女性 8人 うちパート 1人 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| マイカー通勤 | マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 月額 10,000円 |
| 採用人数 | 2人 募集理由 増員 |
| 仕事の内容 | ◎令和６年１１月１７日オープンの住宅型有料老人ホームにて ご利用者様に対する生活全般の介護サービスを ご提供いただきます。 【主な業務】 ・排泄、食事、入浴、移動、清掃など日常生活の介助 ・介護記録作成・レクリエーション開催など ＊代表取締役が看護師なので、医療度の高い入居者も受け入れ可。 ＊研修を、住宅型有料老人ホームカローレフォレスタ寝屋川にて 実施する場合があります。採用時期等はご相談ください。 【業務変更範囲：変更あり（事務業務・管理者業務等）】 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 不問 |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格名 ホームヘルパー２級 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 無資格でも歓迎！資格取得支援制度あり（全額支給） |
| 求人条件にかかる特記事項 | ＊昇給（勤続１年以上対象。年１回）・賞与（勤続半年の方対象） は業績による ＊食事１食３５０円で提供可（ご本人希望による） 【マイカー通勤に関する特記事項】駐車場無料自転車・バイク可 ＊１１月オープンの新規施設です。スタッフの意見を聞きながら効 率化等に取り組み、このまま離職ゼロを継続できるよう、相談しや すい良好な人間関係、働きやすい職場を目指します。 ＊介護資格取得支援制度あり（全額支給、ただし社内規定あり） 【仕事と子育てが両立しやすい求人】ａ．ｂ．ｄ．ｅ． ａ．勤務時間を保育施設等の送迎時間に対応したものにできる。 ｂ．子供の急な病気等や保育所・学校等の行事の際に１日または 半日単位で休暇を取得できる。（シフト調整しての休みも含む） ｄ．子育て期など一定期間をパートタイム勤務で働き、その後、 希望によりフルタイム（正社員）に変更することができる。 ｅ．妊娠・出産・育児・介護を理由に退職した従業員を再雇用 する制度がある。 |
所在地・アクセス
| 事業所名 | 株式会社ウォームフォレスト |
|---|---|
| 所在地（住所） | 大阪府枚方市津田東町１丁目７－３ 住宅型有料老人ホームカローレフォレスタ枚方 |
