2024.12.27更新
募集要項
| 求人情報の種類 | フルタイム |
|---|---|
| 職種 | 【未経験歓迎】インフラエンジニア（関西）【入社祝支給！】 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 就業形態 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 年齢 | 18歳～30歳 |
| 年齢制限の理由 | キャリア形成 |
| 就業時間 | 交替制（シフト制） 就業時間１ 9時00分～18時00分 又は 17時00分～11時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項 ※シフトによる |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外 | あり 月平均時間外労働時間 17時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 ＊納期の切迫・仕様変更等による作業があった際は、６回を限度と して１ヶ月８０時間まで、１年７２０時間までできる。 |
| 賃金 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 218,000円～222,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 218,000円～222,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 月給 |
| 賞与 | 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.50ヶ月分（前年度実績） |
| 休日 | 土曜日，日曜日，祝日，その他 |
| 週休二日 | 毎週 |
| 年間休日数 | 122日 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 従業員数 | 企業全体 278人 就業場所 34人 うち女性 7人 うちパート 0人 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 定年制 | あり一律 65歳 |
| 再雇用 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| マイカー通勤 | マイカー通勤 不可 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 月額 50,000円 |
| 採用人数 | 1人 募集理由 増員 |
| 仕事の内容 | 開発エンジニアとしてクライアント案件に携わっていただきます。 健康保険組合加入状況管理システム、ＡＷＳ系、日立グループ系な ど ※未経験採用を前提としております。 クライアント例 生損保業界などの金融、保険、流通業界、製造業界、メーカー、官 公庁、自治体、独立行政法人、鉄道業界など 対応フェーズ 官公庁向けのインフラ基盤設計及び構築、システム提案導入から維 持管理業務 変更範囲：会社の定める範囲 |
| 学歴 | 必須 高校以上 |
| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 不問 |
| 必要な免許・資格 | 情報処理技術者資格あれば尚可 |
| 求人条件にかかる特記事項 | ※案件の対応は一人ではなく、経験のある当社社員の指導の下で就 業スタートになります。 ※待遇はスキルによる。 ※面接は担当営業と打合せスタイルで行います。 かたい雰囲気ではありませんので、気軽にご応募ください。 ご応募は郵送、メールどちらでも歓迎です。 ※採用された場合、試用期間終了後に「入社祝金」１０万円を支給 します。 ※オンライン自主応募可：紹介状の交付はありません（ハローワー ク紹介が条件となる各種助成金や給付金の適用になりません）。 |
所在地・アクセス
| 事業所名 | 株式会社サンウェル |
|---|---|
| 所在地（住所） | 大阪府大阪市西区京町堀１－３－３肥後橋パークビル９Ｆ 関西事業所 |
