【大阪府高槻市西町１０－３５ ルソン・ドゥ・クール高槻】介護士／パート／夜勤専従／ルソン・ドゥ・クール高槻-(パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
あり)
ハローワーク
2024.12.17更新
募集要項
- 求人情報の種類
- パート
- 職種
- 介護士／パート／夜勤専従／ルソン・ドゥ・クール高槻
- 雇用形態
- パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
あり - 就業形態
- 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
6ヶ月
契約更新の可能性
あり（原則更新） - 年齢
- 18歳～
- 年齢制限の理由
- 法令の規定により年齢制限がある
- 就業時間
- 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
16時30分～9時30分
就業時間に関する特記事項
月５回以上の出勤ができること - 休憩時間
- 120分
- 時間外
- あり
月平均時間外労働時間
3時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
シフト制 - 週所定労働日数
- 週1日～週5日
- 賃金
- ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,533円～1,533円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,533円～1,533円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
賃金形態等
日給
23,000円～23,000円 - 賞与
- 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年1回
賞与金額
10,000円～（前年度実績） - 休日
- その他
- 週休二日
- 毎週
- 育児休業取得実績
- なし
- 利用可能な託児所
- あり
託児施設に関する特記事項
ひまわり保育園応相談 - 従業員数
- 企業全体
100人
就業場所
60人
うち女性
50人
うちパート
38人 - 加入保険
- 労災保険
- 定年制
- なし
- 再雇用
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- マイカー通勤
- マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり - 通勤手当
- 実費支給（上限あり）
月額
18,000円 - 採用人数
- 1人
募集理由
増員 - 仕事の内容
- 【仕事内容】
・食事・排泄・更衣など介助業務全般・居室片付け、清掃・巡回
（※変更範囲：変更なし）
◇２人体制による夜勤のため、仮眠がしっかり取れます。また当施
設では看護師が２４時間駐在。入居者様のことをよく理解している
ので、急変時の対応も安心です。
◇週２日からの勤務が可能です。固定の曜日に働きたい方や、扶養
内での勤務をご希望の方は遠慮なくご相談ください。
◇管理職が現場と同じ目線に立って考えるから、スタッフがありの
ままの意見を言える職場です。
入職後は丁寧に仕事を教えるので、ブランクがある方もご安心く
ださい。【変更範囲：変更なし】 - 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- 必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
介護施設での仕事内容欄記載の業務経験 - 必要な免許・資格
- 免許・資格名
介護職員初任者研修修了者
必須
ホームヘルパー２級
必須
介護福祉士
あれば尚可
いずれかの資格を所持で可 - 求人条件にかかる特記事項
- 「スタッフのがんばりがあってこその施設運営」という思いから、
満足度向上のための福利厚生も充実。また、子育て中の方も安心し
て働けるよう託児所の運営を行っています。
お子さんの行事や病気による急なお休みにも柔軟に対応可能です。
ライフステージに合わせながら長く働けます。
ルソン・ドゥ・クール高槻公式採用サイト
ｈｔｔｐｓ：／／ｈａｒｕｋａ－ｓａｉｙｏ．ｃｏｍ／
＊加入保険は就業条件により異なります（法定どおり）
＊年次有給休暇日数は法定どおり
＊応募の際、事前連絡の上、ハローワーク紹介状、
履歴書（写真貼付）を面接時ご持参下さい。
【下記施設でも求人がでています】
・ラ・ルス・フェリス茨木
大阪府茨木市真砂３丁目１６ー１２
法人概要
- 事業所名
- 株式会社悠
- 所在地（住所）
- 大阪府高槻市西町１０－３５ ルソン・ドゥ・クール高槻