2024.10.24更新
募集要項
| 求人情報の種類 | フルタイム |
|---|---|
| 職種 | 訪問介護（サービス提供責任者）／正社員／茨木ＣＣ |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 就業形態 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 年齢 | ～64歳 |
| 年齢制限の理由 | 定年を上限 |
| 就業時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 9時00分～18時00分 就業時間に関する特記事項 上記時間帯を基本とした変形労働制のため、 出退勤時間に前後がある場合もあります |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外 | なし ３６協定における特別条項 なし |
| 賃金 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 257,500円～310,700円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 176,000円～229,200円 定額的に支払われる手当（ｂ） 役職手当 20,000円～20,000円処遇改善加算手当 51,500円～51,500円特事加算手当 10,000円～10,000円 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 月給 |
| 賞与 | 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 1.40ヶ月分（前年度実績） |
| 休日 | その他 |
| 週休二日 | その他 |
| 年間休日数 | 110日 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 従業員数 | 企業全体 1,450人 就業場所 10人 うち女性 8人 うちパート 8人 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 定年制 | あり一律 65歳 |
| 再雇用 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| マイカー通勤 | マイカー通勤 不可 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 月額 30,000円 |
| 採用人数 | 1人 募集理由 増員 |
| 仕事の内容 | ・訪問介護計画書の作成 ・お客様の定期的なアセスメント ・ケアマネジャーなど外部との調整 ・スタッフのシフト調整など育成・指導 ・お客様へのケアサービス（身体介護・生活援助） 【変更範囲：会社の定める業務】 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 必須 特記事項参照 |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格名 介護福祉士 必須 ホームヘルパー１級 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 上記他、求人に関する特記事項参照 いずれかの資格を所持で可 |
| 求人条件にかかる特記事項 | ＊入社時研修、入社後研修などステップアップのための 研修制度あり。 ＊弊社は介護職の処遇改善に率先して取り組んでいます ＊会社全体で残業ゼロを目指しています！ ＊応募受付時間：平日９：３０～１８：００ ＊必要な免許・資格について： 【下記（１）または（２）が必須資格】 （１）実務経験３年以上の介護福祉士資格所持 （２）実務経験５年以上の実務者研修，ヘルパー１級 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です （求職者マイページからのオンライン自主応募を除く） |
所在地・アクセス
| 事業所名 | エルケア株式会社 |
|---|---|
| 所在地（住所） | 大阪府茨木市中津町１６番１６号 コーセイビル４Ｂ エルケア茨木ケアセンター |
