2024.09.08更新
募集要項
| 求人情報の種類 | フルタイム |
|---|---|
| 職種 | 介護職員／住宅型有料／はっぴーらいふ茨木／アソシエイト社 |
| 雇用形態 | 正社員以外 正社員以外の名称 アソシエイト社員 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） ２１名 |
| 就業形態 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 6ヶ月 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 弊社規定を満たした場合 |
| 年齢 | 18歳～ |
| 年齢制限の理由 | 法令の規定により年齢制限がある |
| 就業時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 7時00分～16時00分 就業時間２ 9時00分～18時00分 就業時間３ 11時00分～20時00分 就業時間に関する特記事項 （４）１６：００～翌９：００（休憩１２０分） ＊シフト制 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外 | あり 月平均時間外労働時間 1時間 ３６協定における特別条項 なし |
| 賃金 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 183,000円～183,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 183,000円～183,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 月給 |
| 賞与 | 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分（前年度実績） |
| 休日 | その他 |
| 週休二日 | その他 |
| 年間休日数 | 108日 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 従業員数 | 企業全体 790人 就業場所 22人 うち女性 16人 うちパート 10人 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| マイカー通勤 | マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり |
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 採用人数 | 1人 募集理由 増員 |
| 仕事の内容 | 住宅型有料老人ホーム「はっぴーらいふ茨木」でのお仕事です ・身体介助（入浴、食事、排泄、着替えなど） ・生活援助（居室の清掃、洗濯など） ・レクレーション、イベント実施 ・夜勤は月４回程度 ＊アソシエイト社員については求人に関する特記事項参照 ◎デジタル介護を取り入れ、職員の負担軽減に積極的な施設です。 変更範囲：会社内での全ての業務 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 介護実務経験 |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格名 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護福祉士 必須 いずれかの資格を所持で可 |
| 求人条件にかかる特記事項 | ・賞与は会社業績によります。 ・資格取得支援制度あり、資格取得お祝い金制度あり。 ・資格、介護業務経験の無い方も歓迎です。（ご応募可能です） 【アソシエイト社員とは】 ・正社員登用を望まれる方が、まずは日勤のみ（夜勤無し）で安定 した月給を得ながらしっかりとステップアップを踏み正社員にな る制度です。 ・特典：正社員登用後１２ヶ月後、お祝い金１０万円支給！ ・夜勤勤務：入社３ヶ月間は深夜勤務無し。 ３ヶ月後からは月２回程度。（少しずつ慣れて頂きます） ※マイカー通勤：応相談 ※試用期間３ヶ月間、６カ月後に正社員としての登用を前提として おります。 （弊社定年規程６５歳） 運営会社：ライフケア・ビジョン |
所在地・アクセス
| 事業所名 | 株式会社ライフケア・ビジョン |
|---|---|
| 所在地（住所） | 大阪府茨木市真砂玉島台１０－８ はっぴーらいふ茨木 |
