2024.09.29更新
募集要項
| 求人情報の種類 | フルタイム |
|---|---|
| 職種 | 電気設備工事業積算ＰＣでのＣＡＤ設計 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 就業形態 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 年齢 | ～64歳 |
| 年齢制限の理由 | 定年を上限 |
| 就業時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 8時00分～18時00分 就業時間２ 8時00分～19時00分 又は 8時00分～20時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項 仕事の状況により稀に始業が早まることがあります。 |
| 休憩時間 | 180分 |
| 時間外 | あり 月平均時間外労働時間 25時間 ３６協定における特別条項 なし |
| 賃金 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 236,600円～386,750円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 181,000円～280,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） 自動車免許等手当 2,500円～5,000円資格手当 0円～15,000円 固定残業代（ｃ） あり 53,100円～86,750円 固定残業代に関する特記事項 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支 給し、４０時間を超える時間外労働は追加で支給６７５０ 賃金形態等 月給 |
| 賞与 | 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 300,000円～370,000円（前年度実績） |
| 休日 | 日曜日，祝日，その他 |
| 週休二日 | その他 |
| 年間休日数 | 105日 |
| 育児休業取得実績 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 従業員数 | 企業全体 6人 就業場所 6人 うち女性 1人 うちパート 0人 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 定年制 | あり一律 65歳 |
| 再雇用 | あり上限 70歳まで |
| 入居可能住宅 | なし |
| マイカー通勤 | マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 月額 27,510円 |
| 採用人数 | 2人 募集理由 増員 |
| 仕事の内容 | ＊電気設備工事のＣＡＤ設計・積算・職人さんが現場作業に 入るまでの間、現地での調査、打ち合わせ等を行って いただきます。 （多くの取引先は古くからのお付き合いのある建築業者様です） ＊従業員の大半が勤続１０年以上の働きやすい会社です。 ＊給与例：２３歳既婚・子無５，０００円 自動車免許ＭＴ、準中型３，５００円 最低支給金額２４７，０７４円です（固定残業代含、交通費別） ＊入社後、第ニ種電気工事士の資格を取得して頂く必要があります 。 変更範囲：会社の定める業務 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 電気工事経験、ＰＣでのＣＡＤ設計、積算等。 |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格名 その他の建築技術関係資格 あれば尚可 電気工事士、電気施工管理士等あれば尚可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 求人条件にかかる特記事項 | ＊経験・資格は問いませんが、入社後に電気工事士の資格を取得し ていただきます。 ＊資格取得に要する費用の補助があります。 ＊有資格者（電気工事士等）は面接時に資格証（写）を ご持参下さい。【優遇有】 ＊マイカー、バイク、自転車通勤可駐車場代自己負担なし 【ポリテク併用求人】 |
所在地・アクセス
| 所在地（住所） | 京都府京都市伏見区 |
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