【京都府京都市南区】エレベーター・エスカレーターの保守営業職／京都-(正社員)
ハローワーク
2024.10.27更新
募集要項
- 求人情報の種類
- フルタイム
- 職種
- エレベーター・エスカレーターの保守営業職／京都
- 雇用形態
- 正社員
- 就業形態
- 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 年齢
- ～59歳
- 年齢制限の理由
- 定年を上限
- 就業時間
- フレックスタイム制
就業時間１
8時45分～17時30分
又は
7時00分～20時00分の時間の間の8時間程度
就業時間に関する特記事項
スーパーフレックス（コアタイムなし） - 休憩時間
- 60分
- 時間外
- あり
月平均時間外労働時間
25時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
納期工期の逼迫や突発的な事由が発生した場合、年６回を限度に７
５時間、年５４０時間まで延長できる。 - 賃金
- ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
220,000円～420,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円～400,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
営業職手当 20,000円～20,000円
固定残業代（ｃ）
なし
賃金形態等
月給 - 賞与
- 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 6.19ヶ月分（前年度実績） - 休日
- 祝日，その他
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 126日
- 育児休業取得実績
- あり
- 利用可能な託児所
- なし
- 従業員数
- 企業全体
2,434人
就業場所
24人
うち女性
4人
うちパート
0人 - 加入保険
- 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
- 定年制
- あり一律 60歳
- 再雇用
- あり上限 65歳まで
- マイカー通勤
- マイカー通勤
不可 - 通勤手当
- 実費支給（上限なし）
- 採用人数
- 1人
募集理由
欠員補充 - 仕事の内容
- 日本国内で約９０年の歴史を誇る、昇降機の専業メーカー、日本オ
ーチス・エレベータは、開発・設計・製造・据付からメンテナンス
サービスまでを一貫して担っています。日本国内のみならず、世界
各国の歴史的な建物に納入や技術供給を続け、確かな実績を積み重
ねてきました。当社は現在、都市を支えるインフラとして欠かせな
いエレベーター、エスカレーター（当社製）の保守営業に携わって
頂くポジションを静岡支店にて募集中です。その歴史と長年培った
技術を売りにお客様のエレベーター・エスカレーターを安全と安心
に利用して頂けるよう当社の保守サービス契約や改修工事について
適切な価格での提案を行います。
＊変更範囲：会社の定める業務 - 学歴
- 必須
高校以上 - 必要な経験等
- 必要な経験・知識・技能等
必須
営業経験（建築業界での経験が望ましい） - 必要な免許・資格
- 普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可） - 求人条件にかかる特記事項
- ・将来的には転勤の可能性あり。
・賃金は経験、スキル、前職の年収を考慮します。
また、メーカー・独立系を問わず経験者の方は優遇いたします。
・有給休暇は入社時に付与します：前職の付与日数を考慮します
・２０２３年度全社平均有給取得日数：１３日間
・就業の場所の変更の範囲：国内外各拠点のうち、会社が定めるも
のとする
・従事すべき業務の内容／配属：変更の範囲：本人の適性をみて会
社が定めるものとする
＊質問がなければ事前連絡不要です。ハローワークの紹介状を受け
た上で応募書類等は可能な限りデータにてメールで送付ください
。郵送でも承りますが、確認までにお時間がかかる場合がござい
ます。
＊オンライン自主応募可。
＊応募にはハローワークの紹介状が必要となります。
ただし、オンライン自主応募の場合は不要。
＊対面面接の他、リモート面接も対応いたします。
法人概要
- 所在地（住所）
- 京都府京都市南区