2024.10.13更新
募集要項
| 求人情報の種類 | フルタイム |
|---|---|
| 職種 | ルート配送（茨木市） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 就業形態 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 年齢 | ～59歳 |
| 年齢制限の理由 | 定年を上限 |
| 就業時間 | 就業時間１ 8時30分～17時30分 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外 | あり 月平均時間外労働時間 20時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 臨時の受注および発注、臨時の販売、納期変更の場合、年６回限度 として１ヶ月９５時間、１年７２０時間まで延長することができる |
| 賃金 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 240,000円～288,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 180,425円～216,511円 定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ） あり 59,575円～71,489円 固定残業代に関する特記事項 時間外手当（職種給）は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残 業代として支給し、４２時間を超える時間外労働は追加で支給。 賃金形態等 月給 |
| 賞与 | 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年3回 賞与金額 600,000円～1,200,000円（前年度実績） |
| 休日 | 土曜日，日曜日，祝日，その他 |
| 週休二日 | 毎週 |
| 年間休日数 | 126日 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 従業員数 | 企業全体 211人 就業場所 10人 うち女性 2人 うちパート 0人 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
| 定年制 | あり一律 60歳 |
| 再雇用 | あり上限 65歳まで |
| 入居可能住宅 | なし |
| マイカー通勤 | マイカー通勤 可 駐車場の有無 なし |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 月額 100,000円 |
| 採用人数 | 1人 募集理由 増員 |
| 仕事の内容 | ・夜間配達なし・積載量１．５トントラック使用 １、ご注文を頂いた照明器具、住宅設備機器、空調機器等の 電気機器を営業所内倉庫からトラックへ積込 ２、得意先である【電気設備工事会社】や【電気工事現場】へ配達 前日に翌日配達の段取りを決定し、翌日に備えます。 まずは先輩社員に同行し、仕事を教えてもらいます。 独り立ち後は、単独で配送。重量物や物量が多い場合は、 複数名で行く等都度対応していきます。 堅実経営！成長中の電設資材の総合商社です。 商業施設やホテル、店舗、住宅などへ”電材”を提供します。 ※仕事内容変更範囲：会社の定める業務 |
| 学歴 | 必須 高校以上 |
| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 不問 |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格名 ５トン限定準中型自動車免許 必須 |
| 求人条件にかかる特記事項 | ◎財務内容は、同業者中トップクラスです。 ◎夏・冬賞与以外に、４月に「業績連動型の決算賞与制度」あり。 平成１６年に導入以来連続支給しております。 ◎通勤手当：車輌通勤の場合、勤務地近くで 駐車場を借りていただき、実費支給します。 ◎選考の流れ １．会社説明（会社概要、商品・職場見学） ２．筆記試験（一般常識） ３．面接（出席：役員・配属先所属長・採用担当者（変動有） ／一度のみ） ◎応募電話の受付時間帯 平日（月～金）午前８：３０～１２：００ 午後１：００～５：００ 【就職氷河期世代歓迎求人】 |
所在地・アクセス
| 事業所名 | 不二電機株式会社 |
|---|---|
| 所在地（住所） | 大阪府茨木市新庄町３番２７号 茨木営業所 |
