2024.09.27更新
募集要項
| 求人情報の種類 | パート |
|---|---|
| 職種 | 給与計算業務サポートスタッフ |
| 雇用形態 | パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） １人 |
| 就業形態 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 1年 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 契約期間満了時の業務量、法人の経営状況、労働者の勤務成績・職 務遂行能力、労働者の勤務態度・健康状態他雇用期間上限なし |
| 就業時間 | 就業時間１ 9時00分～17時00分 又は 10時00分～17時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項 応相談 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外 | なし ３６協定における特別条項 なし |
| 週所定労働日数 | 週3日～週5日 労働日数について相談可 |
| 賃金 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 1,150円～1,300円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,150円～1,300円 定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 時給 |
| 賞与 | 賞与制度の有無 なし |
| 休日 | 土曜日，日曜日，祝日，その他 |
| 週休二日 | 毎週 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 従業員数 | 企業全体 25人 就業場所 25人 うち女性 22人 うちパート 15人 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| マイカー通勤 | マイカー通勤 不可 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 月額 20,000円 |
| 採用人数 | 2人 募集理由 増員 |
| 仕事の内容 | 実務担当者の指示に基づいて、クライアントの給与計算・人事・ 総務事務の代行 ＜具体的には＞ ◆クライアントの給与計算に関する補助業務 （データ取込・入力（給与マスタその他）・明細書作成等） ◆従業員の入社、退職に伴う書類のチェックや情報の照合 ◆フォーマットに入力した数字が正しいかどうかを確認する ◆クライアントへ送付する書類の封入他 業務に慣れてきたら、将来的には給与計算の担当業務や、正社員 登用の可能性もあります。 難しい業務は正社員が対応するため、主にサポート業務を担当して いただきます。変更範囲：変更なし |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 事務経験がある |
| 必要な免許・資格 | 給与計算実務検定２級以上あれば尚可 |
| 求人条件にかかる特記事項 | ※年次有給休暇・加入保険は法定どおり ※応募にはハローワークの紹介状が必要です。 |
所在地・アクセス
| 所在地（住所） | 大阪府大阪市中央区 |
|---|
