2024.11.29更新
募集要項
| 求人情報の種類 | パート |
|---|---|
| 職種 | 法務担当 |
| 雇用形態 | パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） あり |
| 就業形態 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 6ヶ月 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 ・契約期間満了時の業務量・従事している業務の進捗状況 ・業務成績、勤務態度、業務遂行能力・会社の経営状況 |
| 就業時間 | 又は 8時45分～17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項 ※勤務日数、勤務時間の相談可能 ※但し、週２０時間以上の範囲 |
| 休憩時間 | 0分 |
| 時間外 | なし ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 繁忙期対応 １５時間／日、８０時間／月（年６回まで）６００時間／年 |
| 週所定労働日数 | 週4日以上 労働日数について相談可 |
| 賃金 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 1,300円～1,500円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,300円～1,500円 定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 時給 |
| 賞与 | 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 1.00ヶ月分（前年度実績） |
| 休日 | 土曜日，日曜日，祝日，その他 |
| 週休二日 | 毎週 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 従業員数 | 企業全体 413人 就業場所 413人 うち女性 140人 うちパート 37人 |
| 加入保険 | 労災保険 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| マイカー通勤 | マイカー通勤 不可 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 月額 50,000円 |
| 採用人数 | 1人 募集理由 増員 |
| 仕事の内容 | ・契約書整備（各種契約書の審査・チェック） ・顧問弁護士への問い合わせ窓口 ・社内規程管理、業法管理の補助 ・庶務 【変更範囲：会社の定める業務】 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 必須 ・法務業務のご経験 |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格不問 |
| 求人条件にかかる特記事項 | ※雇入条件に応じて各種保険加入 ※まずはお気軽にご応募・お問い合わせ下さい。 ※自動車・バイク通勤不可 ※休憩時間は法定通り付与 ※更新回数の上限：なし |
所在地・アクセス
| 事業所名 | 株式会社ワイエムシィ |
|---|---|
| 所在地（住所） | 京都府京都市下京区五条通烏丸西入醍醐町２８４ |
