2024.11.26更新
募集要項
| 求人情報の種類 | フルタイム |
|---|---|
| 職種 | 【週休３日選択可】施設管理者 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 就業形態 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 年齢 | ～64歳 |
| 年齢制限の理由 | 定年を上限 |
| 就業時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 7時00分～16時00分 就業時間２ 9時00分～18時00分 就業時間３ 10時00分～19時00分 就業時間に関する特記事項 （４）１６時００分～９時００分（休憩３時間） （１）～（４）のシフト制 ＊月平均所定労働時間１７２時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外 | あり 月平均時間外労働時間 5時間 ３６協定における特別条項 なし |
| 賃金 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 312,838円～399,640円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 199,000円～224,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） 処遇改善手当 30,000円～30,000円役職手当 10,000円～50,000円 固定残業代（ｃ） あり 73,838円～95,640円 固定残業代に関する特記事項 時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず４０時間分の固定残業 代（みなし残業手当）として支給。４０時間を超える時間外労働分 は法に基づき支給。 賃金形態等 月給 |
| 賞与 | 賞与制度の有無 なし |
| 休日 | その他 |
| 週休二日 | 毎週 |
| 年間休日数 | 110日 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 従業員数 | 企業全体 100人 就業場所 0人 うち女性 0人 うちパート 0人 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 定年制 | あり一律 65歳 |
| 再雇用 | あり上限 70歳まで |
| 入居可能住宅 | なし |
| マイカー通勤 | マイカー通勤 不可 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 月額 30,000円 |
| 採用人数 | 1人 募集理由 欠員補充 |
| 仕事の内容 | 施設運営業務全般 介護職員、計画作成担当者のフォロー 労務管理 行政関係との連絡調整 書類作成、保管など業務の一元管理 施設によっては送迎業務あり（運転免許証をお持ちの方） ※変更範囲：法人の定める業務 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 介護施設での管理者経験３年以上 |
| 必要な免許・資格 | 認知症介護実践者研修又は管理者研修あれば尚可 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 求人条件にかかる特記事項 | ◆◇入社時に支援金貸与でサポート「新生活支援制度」◇◆ 当社へのご入社を控えた職員の方に対し、月給相当額の支援金を貸 与させて頂く制度です。一定期間就業頂く事を前提とし、約３年間 で分割返済していただきますが、会社が分割返済額と同額を”新生 活支援手当”として補助しますので、実質的な負担はありません。 シノケングループでは職員の柔軟な働き方を実現するため様々な取 り組みをおこなっており、そのひとつが「新生活支援制度」です。 ◆◇資格取得支援制度◇◆ 当社では社員のキャリアアップを積極的に支援しています。業務に 必要な様々な資格取得、研修を受ける費用を負担しますので、安心 してスキルアップ、キャリアアップしていただける環境です。 ※２２時以降の勤務は１８歳以上 （労働基準法等による年齢制限：省令２号） ※希望休日応相談 ※入社１ヶ月後有休２日付与 ※半日有休制度あり ※リフレッシュ休暇制度あり ※企業内の監査制度があり、管理者の業務をバックアップします。 |
所在地・アクセス
| 事業所名 | 株式会社フレンド |
|---|---|
| 所在地（住所） | 大阪府大阪市天王寺区筆ケ崎町３－２０／天王寺区味原町１５－１ １／中央区高津３－１４－２６／西成区天下茶屋北２－１－２２／ 東大阪市小若江４－６－７※上記５施設のいずれか |
